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员工管理APP开发 让管理变得更加数据化!

发布时间:2019-05-27    浏览: 165    

  如今无论是大企业还是小公司,都需要对员工进行管理,有效地调动员工的积极性,这样子对企业的建设起着积极的作用,因此一些企业的发展在管理上要有着更加科学有效的管理方式,比如说员工的考勤管理、绩效业务管理、工作协调等等管理方式应该要有更加简单便捷的流程。员工管理APP开发需要具备哪些功能呢?

 
员工管理APP开发
员工管理APP开发 让管理变得更加数据化!
  1、员工考勤管理
 
  考勤管理是对员工的工作时间、出勤率这些问题的一个管理,实时了解到员工的到岗情况。因此考勤管理一般包括上下班打卡的管理,各种节假日的管理,员工请假的管理,年假的审批管理,员工管理APP开发会有考勤打卡这个功能,可以定期导出数据进行统计,让管理者可以更加便捷的处理这些考勤数据。
 
  2、员工的工作情况汇报
 
  这个功能可以让管理者随时了解员工的工作情况,比如一个部门之间的项目进度可以实时汇报,管理者通过这些汇报的数据可以了解到项目的目前进度,能够及时的做出工作调整方案。其次就是部门的员工工作日报周报,通过员工管理APP可以直接抄送给管理者,无纸化办公模式可以做到环保。及时汇报工作项目的沟通情况,有利于各部门之间的沟通与合作,增强合作意识。
 
  3、企业信息与通知
 
  当人们到一个公司或者企业上班的时候都需要对个人信息进行登记,存档记录,如果有类似的员工管理APP或系统平台,用户可以通过手机APP软件直接填写基本的员工信息,如真实姓名、教育背景、联系方式等等。如果一个大企业涉及到几百人或者上千人,通过一个数字管理系统统一记录,这种方式是对于管理者来说最为方便的一种方法。
 
  邮箱的通知发送是目前公司常见的一种类型,如果有自己的管理系统工具,可以通过自己的功能系统在线为公司实现一些信息和通知的发布。
 
 
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